Coca-Cola HBC România, în parteneriat cu The Social Incubator, organizație non-guvernamentală care sprijină integrarea socială și profesională a persoanelor vulnerabile din România, au lansat Lucrezdinnou.ro, prima platformă online de reconversie profesională menită să-i ajute pe cei care și-au pierdut locul de muncă în contextul dificil creat de pandemia de Covid-19. Platforma cu scop social are obiectivul de a sprijini diminuarea șomajului în România. Aceasta oferă resurse educaționale pentru reorientarea în carieră și le afișează utilizatorilor opțiuni de job-uri disponibile. Lucrezdinou.ro găzduiește o bază de date actualizată în permanență cu locurile de muncă disponibile pe cele mai mari platforme de job-uri din România, atât din mediul privat, cât și din mediul public. Proiectul este sprijinit de Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM), partener al acestei inițative.

Prin cele două componente - resurse educaționale pentru reorientare în carieră și afișarea locurilor disponibile în diverse industrii, platforma Lucrezdinnou.ro se adresează persoanelor care și-au pierdut locul de muncă și își doresc să se reangajeze. Având în vedere că există industrii grav afectate de pandemie, iar altele au crescut în această perioadă, platforma îi oferă utilizatorului instrumente de reconversie profesională precum testele de carieră, training-uri video și sfaturi care îl pot ajuta să se reorienteze către alt domeniu de activitate.

„Încă din luna martie ne-am implicat pentru ajuta comunitatea din care facem parte în această situație extraordinară. Am gândit platfroma Lucrez din noi ca pe un sprijin concret pentru cei care își caută o slujbă în această perioadă. Pe fondul impactului pandemiei asupra anumitor industrii, numărul persoanelor aflate în dificultate a crescut semnificativ. Platforma Lucrezdinnou.ro vine în ajutorul celor care sunt nevoiți să își găsească un nou loc de muncă și le oferă resurse și îndrumare celor care sunt nevoiți să schimbe domeniul de activitate. Sprijinul pe care îl oferim comunităților din care facem parte este unul dintre pilonii principali ai strategiei noastre de sustenabilitate. Această platformă vine să completeze inițiativele noastre dezvoltate până acum în cadrul platformei După Noi”, a declarat Alice Nichita, Public Affairs & Communication Manager Coca-Cola HBC România.

„Schimbările sunt dificile pentru fiecare dintre noi și e cu atât mai greu când schimbarea se produce într-o activitate de zi cu zi care ajunge să ne definească. Să te afli brusc în situația de a o lua de la zero din punct de vedere profesional poate crea un blocaj, mai ales în contextul în care ne aflăm acum. Prin această platformă noi încercăm să le arătăm celor aflați în această situație că au un rezervor de adaptabilitate de care poate nu sunt conștienți. Îi ajutăm să descopere cum pot să-și schimbe drumul în carieră și în plus, le punem la dispoziție un instrument prin care să identifice acele noi slujbe care li se potrivesc” spune Adriana Preda, director executiv The Social Incubator.

Parteneriatul dintre Sistemul Coca-Cola în România și The Social Incubator a produs pe parcursul ultimilor  ani mai multe proiecte în zona de integrare pe piața muncii a tinerilor ce provin din medii vulnerabile, a persoanelor cu dizabilități sau integrarea socială și profesională a tinerilor care părăsesc sistemul instituționalizat de protecție socială. Ultimul dintre aceste proiecte - ”La TINEri este puterea” – este un program local, desfășurat în România ca parte a inițiativei #YOUthEmpowered, lansată de Coca-Cola HBC cu obiectivul de a crește șansele tinerilor cu vârste cuprinse între 18 și 25 de ani, din categoria NEET (Not Employed, in Education or Training), de a deveni activi pe piața muncii.